Vous souhaitez mettre en place et maintenir un système qui vous permettra de suivre efficacement les plans d’actions mis en œuvre par les audités à la suite des missions d’audit interne.
Responsables de l’audit interne, auditeurs internes
Prérequis
Aucun
Intervenants
Un professionnel de l’audit interne
Documentation
Visuels de présentation – Fiches techniques – Exercices – Alternance de mises en application, de retours d’expérience et d’exposés
Objectifs pédagogiques
Comprendre les enjeux du suivi des recommandations
Partager son expérience en termes de suivi des recommandations
Acquérir les bonnes pratiques en matière de suivi des recommandations et des plans d’actions
Organiser le suivi efficace des recommandations
Contenu
-L’audit interne en France et dans le monde
-Le suivi des recommandations : une étape clé du processus d’audit interne
-Corrélation entre suivi des recommandations, planification et réalisation des missions
-Les Normes de fonctionnement et le suivi des recommandations
-Le processus de suivi des recommandations
–le rôle du responsable d’audit interne en termes de suivi des recommandations
–la documentation du suivi
–des principes d’organisation
-Des recommandations applicables et appliquées
-Des modalités de suivi cohérentes avec les moyens alloués
-Les outils de suivi
–les progiciels intégrés
–l’expression des besoins