Organiser la communication pour développer la culture maîtrise des risques

Il est parfois difficile de réaliser les missions d’audit interne et de contrôle interne dans un climat pas toujours positif. Une des raisons est l’absence d’une réelle culture risque dans l’entreprise due souvent au manque d’information et à la non compréhension de l’intérêt d’une telle culture. Ce module vous propose une démarche pour construire un plan de communication autour de la culture risque dans votre entreprise et de clarifier les rôles de l’audit interne et du contrôle interne comme démarches spécifiques pour réussir cette maitrise des risques.

Participants

Responsable de la maîtrise des risques, responsables du contrôle interne et de l’audit interne, risk managers, auditeurs internes, contrôleurs internes et tout personne en charge du développement de la sensibilisation aux risques dans l’organisation


Prérequis

Aucun


Objectifs pédagogiques

Sensibiliser les équipes à la maîtrise du risque

Rendre les missions de contrôle et d’assurance plus faciles dans un environnement plus confortable

Savoir construire son plan de communication en matière de maîtrise des risques


Contenu

Définir ses objectifs

Choisir les cibles

Déterminer les messages à faire passer et les actions à mettre en œuvre

Avoir la bonne posture dans la mise en œuvre

Organiser son plan d’actions


Documentation

Visuels de présentation – Fiches techniques – Exercices – Alternance de mises en application, de retours d’expériences et d’exposés


Intervenants

Un professionnel du marketing, de la communication et de l’audit interne


4.2 / 5
Les + de la formation
  • Journée organisée sous forme d’atelier et d’échanges avec ses pairs
  • Chaque participant repart avec une ébauche de plan d’action à la fin de la journée